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四川新闻网消息 2022年“省考”临近，内江经开区管委会高度重视，2023年4月20日，区根欠小组召开根治欠薪工作专题会议暨迎2022年度保障农民工工资支付“省考”工作部署会议，经开区管委会三级主办邱玲、经开区就业局局长刘垒及根欠小组成员单位出席，经开区辖区各在建项目建设单位、施工总承包单位及劳资员参加会议。
一、提高政治站位，贯彻落实根治欠薪工作精神
会议中，经开区就业局局长刘垒传达了4月7日省人社厅调研组调研情况及4月18日内江市保障农民工工资支付工作实地督导反馈会重要会议精神，要求根欠小组成员单位参考内江市根欠督导小组成立工作专班，按照省考标准做好专项考前检查，要求经开区在建项目按照“省考”标准自查自检，完善备检资料；区建设局及公安分局就保障农民工资支付提出要求并宣传相关相关惩罚措施；经开区管委会三级主办邱玲就此次会议作总结发言并提出要求，由经开区就业局牵头，各成员单位要落实责任划分，整合力量强化机制推动，确立分管领导和联络人员，落实月检查工作台账，“背水一战”，确保2022年度“省考”工作不拖后腿，同时要求各在建项目落实相关重要制度，严格按照相关法律法规筑牢保障农民工工资支付制度防线，守住“三个底线”，做好“迎考”准备。
二、统筹决策部署，狠抓根治欠薪工作责任落实
一是及时摸排检查，参考内江市根治欠薪督导组成立工作专班。由经开区就业局牵头，明确专人督导，对根欠小组工作专班进行专项检查业务培训，于2023年4月25日至5月10日，根欠领导小组工作专班对经开区各在建项目进行不定期全覆盖检查，建立检查和摸排处置月台账，及时发现问题，提出整改意见并督促在建项目限期整改。二是学习先进，组织劳资员相互交流学习。督导专班对检查中迎检资料较完善的项目，树立先进典型，组织项目劳资员经验交流会，各项目以学习借鉴为基础，充分发挥各自特色亮点，扎实做好“省考”迎检资料准备。
三、强化联动机制，筑就根治欠薪工作三个底线
一是坚守日常监管“底线”。工作专班在月排查中，重点督促农民工工资专户管理及农民工实名制管理等核心制度落地落实，从源头上防止拖欠民工工资、损害民工利益。二是筑牢依法治理“红线”。始终保持根治欠薪高压态势，工作专班在摸排过程中发现一起欠薪或疑似欠薪事件，及时调查取证，快速处理，严格按照相关法律法规打击拖欠民工工资行为。三是畅通投诉举报“快线”。根欠成员单位要对欠薪线索信息互通。（内江经济技术开发区就业和社会保障局供稿）